我的劳动合同必须由公司和劳动者各执一份吗？如果在合同上签字的话，劳动者没有拿到合同的合同有效吗？
更新时间：2020-10-09 06:01:31人浏览
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。
若未支付，职工可申请劳动仲裁。
若未支付，职工可申请劳动仲裁。
2020-10-09 05:55:29
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《合同法》第77条规定：当事人协商一致，可以变更合同，也就是说合同修改需要双方协商一致，否则修改无效。最关键的一点便是当事人的合意，否则无效。
2020-10-09 06:01:31
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您哈，有效~
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