3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助94815人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者正常辞职的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2020-09-16 09:17:15
咨询我
已帮助100924人 · 响应时间 平均1分钟内
拖欠工资涉嫌拒不支付劳动报酬罪,达到如下数额较大的情形会被判刑:
1、拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬,且数额在五千元至二万元以上的。
2、拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬,且数额累计在三万元至十万元以上的。
1、拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬,且数额在五千元至二万元以上的。
2、拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬,且数额累计在三万元至十万元以上的。
2020-09-16 09:25:30
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助90261人 · 响应时间 平均2分钟内
法律没有明确规定拖欠工资多少可以判刑,只是规定有能力支付而不支付劳动报酬的,则有可能构成拒不支付劳动报酬罪。法律规定,拖欠工资经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
2020-09-16 09:32:57
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法第八十五条用人单
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
男子恶意拖欠工资被判刑
一男子在而已拖欠工人巨额工资,在劳动保障部门责令其限期整改后,仍以逃匿的方式拒不支付,严重损害了劳动者权益。最后法院对方某拒不支付劳动报酬案做出一审判决,判处被
劳动法案例
人浏览
劳动者可以持欠条向用人单位住所地人民法院申请支付令。根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定,用人单位向劳动者出具有工资欠条或达成有支付协
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需要具体情况具体分析。比如,用人单位拖欠工资,劳动者可以:一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解;二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);三、也可以直
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
量刑要根据当事人是否构成犯罪,综合考虑犯罪动机、主观恶性、社会危害性、是否累犯、有无自首、立功等从轻减轻情节,以及当事人的认罪态度等因素确定。建议及时委托辩护人
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外,身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件,各省市规定不一样,可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的,在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
具体情况请描述清楚,详细可电话咨询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
还得看具体情况
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
农民在地里面放火怎么处罚的问题,如果是一般的小举动,比如点个小火,没有对环境造成损害,也没有烧坏公共或私人的财产,不成立犯罪。但是如果是焚烧农作物秸秆,就可能会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济案件起诉后开庭时间无具体规定。依据《民事诉讼法》,案件审理期限有规定,但开庭时间因地区和案情复杂程度而异。建议及时咨询法院或律师,以了解大致时间范围。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被执行人一般都可以买机票。但如果被执行人被限制高消费及有关消费的,买机票时不能选择飞机二等以上舱位,但被限制高消费的执行人可以选择其他等级的舱位。法律依据:《最
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定,依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
行为人涉嫌盗窃罪的,一般需要以下证据才能定罪:证明定罪量刑的事实的证据、能够排除合理怀疑的证据。只有证据达到确实、充分的,才可以认定被告人有罪和处以刑罚。盗窃罪
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
强制执行之后款几年之后还完原告提交撤诉申请现恢复征信但是诉讼费是原告交的现在原告找我要诉讼费不给会有事
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
非法拘禁罪请律师的收费参考:法律咨询,基准收费标准为300元/次;代理申诉和控告,基准收费标准为4000元/件;担任被告人的辩护人或自诉人、被害人的诉讼代理人基
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
中国刑法规定,过失致人重伤罪的,一般会处以三年以下有期徒刑或拘役,具体量刑依据案件的具体情形来予以确定。过失致人重伤罪是过失造成他人身体重伤的行为。按中国刑法属
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一、贿赂罪量刑标准是什么1、贿赂罪量刑标准如下:(1)受贿数额在三万元以上二十万元以下的,判三年以下有期徒刑或者拘役;(2)受贿数额在二十万元以上三百万元以下的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询