我的员工不是在上班的时候摔倒的，而是自己走路不小心摔倒了，在工作上怎么办？
更新时间：2020-09-15 19:03:58人浏览
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我的员工不是在上班的时候摔倒的，而是自己走路不小心摔倒了，在工作上怎么办？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果在上班期间摔倒是属于工伤，可以向单位要求工伤赔偿，你首先要申请工伤认定。被认定为工伤后，你可以委托地级市的劳动能力鉴定委员会鉴定工伤伤残等级。等鉴定结果出来后，才可以计算可得的赔偿款。
等赔偿款算出来后，你和该厂就赔偿款的支付可以协商；如果协商不成，你可以申请劳动仲裁。
等赔偿款算出来后，你和该厂就赔偿款的支付可以协商；如果协商不成，你可以申请劳动仲裁。
2020-09-15 18:59:21
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劳动纠纷律师团队
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已帮助144039人 · 响应时间 平均2分钟内
依据我国相关法律的规定，如果劳动者在工作时间和工作场所自己摔伤造成人身损害的，是属于工伤的情形，可以申请工伤认定。
2020-09-15 19:03:58
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