工伤的话公司需要赔偿吗

更新时间:2020-08-18 03:11:36人浏览
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工伤的话公司需要赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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工伤赔偿标准怎么算?  一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金
1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
4、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付)
1、一级伤残津贴=本人工资×90%
2、二级伤残津贴=本人工资×85%
3、三级伤残津贴=本人工资×80%
4、四级伤残津贴=本人工资×75% (注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)
2020-08-18 02:53:46
民事法律律师团队 咨询我
已帮助69798人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤赔偿可以先找用人单位主张,一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
2020-08-18 03:01:30
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助87163人 · 响应时间 平均4分钟内
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
2020-08-18 03:11:36
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您好,可以要求公司赔偿
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