3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助153865人 · 响应时间 平均2分钟内
打架致人轻伤二级,构成故意伤害罪,应当承担刑事责任,并赔偿治疗费、误工费、交通费等经济损失。《刑法》第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
《侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
《侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
2020-08-14 22:33:30
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助98576人 · 响应时间 平均2分钟内
车祸造成轻伤的,可以等伤者康复后进行伤残等级鉴定,再根据鉴定结果以及赔偿项目计算赔偿数额。
2020-08-14 22:46:19
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
车祸轻伤赔偿费用:1.医疗费,医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历诊断证明等相关证据确定。赔偿数额,按一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车祸轻伤一般赔多少钱
发生交通事故后,车主难免会受到一些不同程度的伤害,受害者有权要求对方根据其责任来进行赔偿。那么车祸责任怎么划分赔偿?车祸轻伤保险赔付流程是怎样的?车祸轻伤一般赔
交通事故赔偿知识
人浏览
轻微伤一般多少钱私了
对于大部分人来说,在意外时受到伤害都希望以私了的方式解决,给双方一个轻松的方式。但是在想私了时,却面临着一个问题,那就是应该以多少钱为合理了?接下来由法律快车的
工伤鉴定标准
人浏览
轻伤不仅是拘留的问题,刑事拘留后还有可能面临逮捕、判刑。致使被害人受伤,经鉴定达到轻伤以上的,构成故意伤害罪,依法是三年以下有期徒刑、拘役或者管制的量刑。法律依
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
第一、造成轻伤以上(包括轻伤),涉嫌刑事犯罪,可以追究其刑事责任;第二、可以按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,要求对方承担人身
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《刑法》第三十六条【赔偿经济损失与民事优先原则】由于犯罪行为而使被害人遭受经济损失的,对犯罪分子除依法给予刑事处罚外,并应根据情况判处赔偿经济损失。承担民事赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
肯定要赔偿
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
你如果没有参与这个当中,这个就跟你没关系了,如需律师提供法律帮助或者法律辩护请联系本律师
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,根据您叙述的情况,如果构成轻伤就已经触犯了故意伤害罪,同时,还应该赔偿伤者的医疗费、误工费等损失。如果需要法律帮助,可以电话联系。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要求重新做鉴定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,劳动争议需要到劳动局申请仲裁,但是您是农村教师,属于事业编制,此种情况劳动局是不予受理的,建议您向主管教育局反映情况。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公积金被划扣时,常见处理方式包括:1.查阅法院划扣通知,了解划扣原因;2.向法院提出异议,要求审查划扣合法性;3.寻求专业律师协助,维护自身权益。选择处理方式时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在工地上受伤了的解决办法:1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、认定工伤后,再进行劳动能力鉴定。3、根据鉴定的劳动能力等级享受工伤保险待遇。法律依据:《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位未在规定时间内提出工伤认定申请,职工或其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以申请二次报销。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以申请劳动仲裁,绩效考核应当是企业工资项目中的一个,属于工资的一部分
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
之前签订了几次,一次几年?如需帮助可电
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询