有一天学习强国积分少于35分，单位扣绩效工资合理吗？
更新时间：2020-07-24 16:27:02人浏览
问题描述：
有一天学习强国积分少于35分，单位扣绩效工资合理吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助102727人 · 响应时间 平均5分钟内
工伤期间如果用人单位克扣工资，可以依据下来法律来维护自己的权利。因工伤不能上班，停工留薪期间，用人单位应支付工资待遇的，工伤治疗产生的医疗费用，用人单位也要承担的，法律依据如下：
《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
2020-07-24 16:04:54
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助109219人 · 响应时间 平均1分钟内
《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。
2020-07-24 16:11:31
咨询我
已帮助86122人 · 响应时间 平均5分钟内
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2020-07-24 16:27:02
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位每月扣我30%工资合法吗？
编辑同志：我是一家公司的销售员，现因我的一些客户拖欠公司的货款，公司向我提出由我负责收取这些欠款并每月扣发我30％的工资直至欠款收足为止。请问公司的做法合理吗？
工资
人浏览
若用人单位随意克扣员工的工资，劳动者可以先行与其协商，由公司给出克扣工资的理由，如对公司给出的理由不满意或者公司不给理由的话，可以申请法律途径。劳动者与用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签订合同，公司扣工资合法么？
网友疑问：我于2008年10月被应聘至山屿公司（化名）以下简称为A公司，之后被派遣至天涯公司（化名）以下简称为B公司至今，公司一直未与我们签订正式的劳动合同，要
劳动合同订立
人浏览
单位扣除食宿费后工资低于最低工资标准合法吗？
（深圳陈伟律师：13715219058）咨询者：我在深圳经济特区内工作，月工资850元，每月单位要从工资中扣除食宿费150元，扣除后剩余的工资低于最低工资标准，
其他合同知识
人浏览
公司盈亏扣员工工资明显违法，你可以申请劳动仲裁，维护自己的权益。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同中没有明确工资的，可以之前已经发放的月平均工资作为劳动者的工资。调整岗位，降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
学校扣了绩效工资，这不合理合法
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
扣工资原因是什么？
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如何证明合同扫描件是否有效
证明合同扫描件有效的条件有：当事人订立合同时的意思表示真实、订立合同时双方当事人必须具有相应的民事行为能力等。根据我国的相关法律规定，合同生效时间一般以合同约定
确认合同有效纠纷
人浏览
您好 建议您向当地劳动局进行咨询。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
租客与房东纠纷找什么部门
租客与房东发生纠纷怎么办？本文详细解答了租客与房东纠纷的解决方法，包括协商、调解、诉讼和仲裁等途径。同时，还提醒双方在解决纠纷时应当遵守法律法规和道德规范。
住宿租赁
人浏览
那你就起诉维护自己的权利
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，若你家庭生活困难的，可以申请民政局和教育局给与相应的救助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
高空坠物发生时责任归属于谁
高空坠物发生时的责任一般由建筑物的使用者、所有者、管理者承担，如果可能加害的建筑物使用人没有证据证明自己不存在加害行为的由其承担责任等。高空坠物导致的人身损害赔
物件脱落、坠落损害责任纠纷
人浏览
您是事故当中的哪一方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
电瓶车全责撞人致伤应采取何种法律措施
电瓶车全责撞人致伤的处理方式是：驾驶员应当保护好现场，及时抢救受伤人员并向公安机关交通管理部门报案等。在司法实践当中，电瓶车撞人需要赔偿的费用有医疗费、护理费等
机动车交通事故责任纠纷
人浏览
你好，建议谨慎处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对驾驶机动车有何要求携带驾驶证
驾驶机动车的，必须随身携带机动车驾驶证。遗失驾驶证补办需要的材料包括遗失声明、身份证以及照相馆取得驾驶证数码照片及回执等。驾驶证过期后上路的处罚是会参照无证驾驶
机动车交通事故责任纠纷
人浏览
股东退出公司的相关法律规定包括有：公司连续五年不向股东分配利润，而该公司五年连续盈利，并且符合公司法规定的分配利润条件的，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哪些行为行政处罚无效
行政处罚无效的情形有哪些？罚款等行政处罚种类有哪些？醉驾将受到怎样的行政处罚？本文将为你详细解读《行政处罚法》和《道路交通安全法》相关规定，助你了解行政处罚的合
行政处罚行为
人浏览
代收代付业务是否合法，主要看是否符合法律规定的合法经营范围
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
全国实行6年以内新车免年检政策
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是对于一审判决不服所以申请上诉吗。一般要提供一审判决错误的证据
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
从12306全国铁路客服热线获悉，目前的退票费收取标准为：
•距票面乘车站开车前8天（含）以上退票的，不收取退票费；
•距开车时间48小时以上、不足8天
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
