公司试用期半年没有交五险一金。

更新时间:2020-07-03 10:05:03人浏览
问题描述:
公司试用期半年没有交五险一金。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助125008人 · 响应时间 平均5分钟内
被派遣员工与劳务派遣企业建立劳动关系,劳务派遣企业应当依法为被派遣员工建立社会保险关系。
  在劳务派遣法律关系中,劳务公司是用人单位,劳务公司应当承担用人单位应当履行的法律义务,其中包括为劳动者缴纳社会保险。
如果没有按照规定帮劳动者缴纳保险的行为是违法的。
  根据法律规定,劳务派遣人员的保险支付方式由劳务派遣单位与接受以劳务派遣形式用工的单位协商确定,并书写在劳务派遣协议中。
但不管如何约定,劳务派遣单位或用工单位都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费,不能互相推脱,侵犯劳务派遣人员的权益。
2020-07-03 09:48:03
平台特邀律师 咨询我
已帮助72023人 · 响应时间 平均2分钟内
一般需要缴纳的,公司不交可以去社保局投诉。
2020-07-03 09:56:35
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助74128人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,试用期内应当给你交社保,单位不交的行为是违法的。
2020-07-03 10:05:03
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