你好，我想问一下企业整合同样的控制，长期股票投资的实际支付额比净资产额大，为什么要使用实际支付额
更新时间：2020-04-30 14:37:22人浏览
问题描述：
你好，我想问一下企业整合同样的控制，长期股票投资的实际支付额比净资产额大，为什么要使用实际支付额
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助148805人 · 响应时间 平均1分钟内
企业合并，不影响劳动合同的履行。 《劳动合同法》第三十四条规定：“用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
”用人单位违反规定解除劳动合同的，应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 如有争议，可向劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。 附：经济补偿标准 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
”用人单位违反规定解除劳动合同的，应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 如有争议，可向劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。 附：经济补偿标准 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2020-04-30 14:15:58
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助97667人 · 响应时间 平均3分钟内
长期股权投资的范围
(一)企业持有的能够对被投资单位实施控制的权益性投资，即对子公司投资。
(二)企业持有的能够与其他合营方一同对被投资单位实施共同控制的权益性投资，即对合营企业投资。
(三)企业持有的能够对被投资单位施加重大影响的权益性投资，即对联营企业投资。
(四)企业对被投资单位不具有控制、共同控制或重大影响，且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的权益性投资。除上述情况以外，企业持有的其他权益性投资，应当按照《企业会计准则第22号——金融工具确认和计量》的规定处理。
(一)企业持有的能够对被投资单位实施控制的权益性投资，即对子公司投资。
(二)企业持有的能够与其他合营方一同对被投资单位实施共同控制的权益性投资，即对合营企业投资。
(三)企业持有的能够对被投资单位施加重大影响的权益性投资，即对联营企业投资。
(四)企业对被投资单位不具有控制、共同控制或重大影响，且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的权益性投资。除上述情况以外，企业持有的其他权益性投资，应当按照《企业会计准则第22号——金融工具确认和计量》的规定处理。
2020-04-30 14:23:07
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助78762人 · 响应时间 平均1分钟内
吸收合并，或称兼并，是指合并方(或购买方)通过企业合并取得被合并方(或被购买方)的全部净资产，合并后注销被合并方(或被购买方)的法人资格，被合并方(或被购买方)原持有的资产、负债，在合并后成为合并方(或购买方)的资产、负债。
2020-04-30 14:33:35
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助174600人 · 响应时间 平均2分钟内
长期股权投资有哪些？
长期股权投资的范围
(一)企业持有的能够对被投资单位实施控制的权益性投资，即对子公司投资。
(二)企业持有的能够与其他合营方一同对被投资单位实施共同控制的权益性投资，即对合营企业投资。
(三)企业持有的能够对被投资单位施加重大影响的权益性投资，即对联营企业投资。
(四)企业对被投资单位不具有控制、共同控制或重大影响，且在活跃市场中没有报价、公允价值不能可靠计量的权益性投资。除上述情况以外，企业持有的其他权益性投资，应当按照《企业会计准则第22
号——金融工具确认和计量》的规定处理。
2020-04-30 14:37:22
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
资产收购中非股权支付实现的利润应缴纳企业所得税
资产收购，是指一家企业（以下称为受让企业）购买另一家企业（以下称为转让企业）实质经营性资产的交易。企业的资产收购行为，导致了资产所有权发生转移，所以企业所得税原
企业所得税
人浏览
关于企业合并法律依据及程序这个问题可以从两个方面说明：1、《中华人民共和国公司法》第九章之规定：第一百七十三条规定：公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。第一百
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上市公司收购：操作性略显不足
公司法论文
人浏览
吴定富：保险资金境外投资 将缓解外储增长压力
摘要：在昨天召开的第三届中国保险业创新与发展论坛上，中国保监会主席吴定富表示，保险公司购汇境外投资，有利于缓解外汇储备增长压力作为重要机构投资者，保险机构的作用
监督管理
人浏览
长期股权投资的范围(一)企业持有的能够对被投资单位实施控制的权益性投资，即对子公司投资。(二)企业持有的能够与其他合营方一同对被投资单位实施共同控制的权益性投资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司合并的法律程序有以下几点：1、被兼并企业进行清产核资，清理债权债务，搞好产权界定;2、兼并双方共同提出可行性报告，征求被兼并企业债权银行意见并征得主要债权人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《公司法》第三条公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以主张分红权利
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
负债+所有者权益。可委托会计事务所处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
单位和直接责任人担责……。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律上没有具体规定。
聘请专业人士进行辅导为上策。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
针对合同主要条款不清楚的问题，常见的处理方式包括补充协议、重新协商或解除合同。具体选择哪种方式，应根据实际情况和双方意愿，以维护自身合法权益为出发点。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以不退，具体看合同。明确约定定金且买方违约则不退；未约定可协商退返，注意违约责任。操作时需依据合同条款，必要时寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
在店铺转让合同纠纷中，判断合同是否有效主要依据《民法典》的相关规定。合同需满足主体适格、意思表示真实、内容合法且不违反公序良俗等条件方为有效。若合同存在欺诈、胁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议固定证据，诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好，具体情况说一下呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体是什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位收取押金就是违法劳动合同法规定，不得收取劳动者押金到人社局投诉他第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您在卖摩托车的过程中已经签订了合同，但现在想要反悔，那么您需要考虑以下几个方面：
阅读合同条款：您需要仔细阅读合同中关于取消交易、违约责任以及可能产生的违约
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
