你好，我是六月一日预产期，我是四月二十八日休产假，公司说产假是基本工资，我付五险
更新时间：2020-04-19 21:03:39人浏览
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你好，我是六月一日预产期，我是四月二十八日休产假，公司说产假是基本工资，我付五险
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在职工休产假期间，单位必须要无条件支付他们应享受的生育津贴，然后再由社会保险的经办机构按照规定拨付给用人单位，有条件的统筹地区可以把由社会保险经办机构委托的生育津贴直接发放给职工。但是如果自己没有参加生育保险的话，那么只是按照生产之前的工资发放了。
不管怎样，用人单位均应当依法发放工资，否则会受到相应的惩罚。
不管怎样，用人单位均应当依法发放工资，否则会受到相应的惩罚。
2020-04-19 20:37:32
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你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
2020-04-19 20:44:18
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你好，根据法律的规定，企业要注意女职工“四期”特殊劳动保护，妥善安排“四期”劳动。女职工的四期是指：经期、孕期、产期、和哺乳期，企业需要特殊的保护。
2020-04-19 21:03:39
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你好，可以申请劳动仲裁。
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看具体规定。
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你好，建议咨询劳动部门。
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您好，可以向劳动监察大队投诉
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你好。建议协商解决
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具体的法律意见可以找律师沟通。
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