我在这个单位工作了11年,52年,现在我把工作外包给承包商,所以我被停职了3个月,公司给了我最低寿命保障,我必须每天坐在公司里,不要离开,否则,当结束时,我应该请律师,跪下,谢谢。
更新时间:2020-04-19 18:02:23人浏览
问题描述:
我在这个单位工作了11年,52年,现在我把工作外包给承包商,所以我被停职了3个月,公司给了我最低寿命保障,我必须每天坐在公司里,不要离开,否则,当结束时,我应该请律师,跪下,谢谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助59615人 · 响应时间 平均1分钟内
若合同期未满,公司强行辞退你的,则应当按照你的工作年限,每年赔偿两个月工资的赔偿金,你的工作年限为两年半以上不满三年,按照三个月计算,则公司应当赔偿你六个月的工资,工资基数按照你此前十二个月的平均收入计算。因此公司开出应当符合我国劳动法的条件,否则就应当支付一定的经济补偿。
2020-04-19 17:49:59
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助159818人 · 响应时间 平均2分钟内
员工的生活费用按不低于当地最低工资标准由企业自行确定。
相关法律法规如下:
一、《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。第四十九条确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:
(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;
(二)社会平均工资水平;
(三)劳动生产率;
(四)就业状况;
(五)地区之间经济发展水平的差异。
相关法律法规如下:
一、《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。第四十九条确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:
(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;
(二)社会平均工资水平;
(三)劳动生产率;
(四)就业状况;
(五)地区之间经济发展水平的差异。
2020-04-19 17:53:02
咨询我
已帮助52273人 · 响应时间 平均3分钟内
最低生活保障是指国家对家庭人均收入低于当地政府公告的最低生活标准的人口给予一定现金资助,以保证该家庭成员基本生活所需的社会保障制度。最低生活保障线也即贫困线。对达到贫困线的人口给予相应补助以保证其基本生活的做法。 最低生活保障对象范围规定如下:
1、无生活来源、无劳动能力、无法定赡养人或扶养人的居民;
2、领取社会救济金期间或失业救济期满仍未重新就业,家庭人均收入低于最低生活保障标准的居民;
3、在职或下岗人员在领取工资或最低工资、基本生活费以及退休人员领取退休金后,其家庭人均收入仍低于最低生活保障标准的居民;
4、家庭人均收入低于最低生活保障标准的其他社会困难户。
1、无生活来源、无劳动能力、无法定赡养人或扶养人的居民;
2、领取社会救济金期间或失业救济期满仍未重新就业,家庭人均收入低于最低生活保障标准的居民;
3、在职或下岗人员在领取工资或最低工资、基本生活费以及退休人员领取退休金后,其家庭人均收入仍低于最低生活保障标准的居民;
4、家庭人均收入低于最低生活保障标准的其他社会困难户。
2020-04-19 18:02:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
Yes,you can
我相信每个人在回顾自己的司考之路时都会唏嘘感慨的,不管他是失败或是成功。我亦然!但在唏嘘之余我想说的是,不管你专业是法律还是其它,不管你是本科还是硕士,只要你用
司考经验
人浏览
员工的生活费用按不低于当地最低工资标准由企业自行确定。相关法律法规如下:一、《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
天高任鸟飞,海阔凭鱼跃
坐在门室里看着来来往往的过客,心里一阵温暖,我的努力也证实了我当初的想法,这创业一路上走过来,几多艰辛几多血泪,回首时一阵热泪涌现心头。一、不能就这样的活,逼上
商业招商动态
人浏览
无故辞退员工应该怎么赔偿根据劳动法规第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位解除与你的劳动关系(辞退)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿金而没有支付给你的,可以申请劳动仲裁。1、用人单位与你解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位以劳动者工作不认真为理由让劳动者辞职的,劳动者是可以拒绝的,只要劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条情形之一的,用人单位解除劳动合同属于违法解除合同,劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个理论上是可以的,但实践中要看你具体所掌握的证据情况来看
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,以公司调岗为由提出辞职,可拿到补偿。具体情况可电话或当面咨询我。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同的话需要赔偿你19个月的工资作为补偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订劳动合同,公司已经违法,你可以申请劳动仲裁维权,要求解除劳动合同经济补偿金以及自2008年2月1日起每月二倍的工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成的话可以起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果债务人因失信被限制消费的会影响子女上学;其子女不能就读高收费的私立学校,但是可以就读其他的学校。如果未被限制消费的,一般没有太大的影响。法律依据:《最高人民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人已坐牢欠的贷款怎么办
如果欠贷款的当事人被判刑,贷款的责任并不会消失。即使服刑,仍需承担偿还责任。法院有权强制执行,但若无财产可执行,可中止执行。了解借贷契约及法律常识对保护权益至关
个人讨债
人浏览
依据你们的合同确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
驾驶证降级异地可以办理吗
驾驶证降级可以在异地办理,新交规为驾驶证持有人带来便利。本文详细介绍了异地换证流程、条件及注意事项,包括遗失补办和未处理违章等情况。快来了解如何高效、便捷地管理
交通法其它
人浏览
你好,需结合实际情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
买卖合同逾期付款可以要求支付违约金吗
买卖合同中逾期付款,卖方有权要求买方支付违约金。若合同未约定违约金,出卖人可要求买受人按同期贷款利率支付逾期付款利息。若合同明确约定了违约责任,则按约定处理。
违约金
人浏览
开无犯罪记录证明不需要钱,找户籍民警出具就可以了。《犯罪记录信息管理及查询》犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时,应当严格依据法律法规关于升学、
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
以当地教育局答复为准
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
退学需要办的手续如下:家长写申请,带学生本人、户口、身份证一同面见班主任。年级部主任审查材料,确认无误后,在循环单及申请上签字认可。政教处主任审核所有材料,在循
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
监护人签字的效力:如果是在法律规定合法代理范围内签订的对被监护人没有害处的是有效的。监护人应当按照最有利于被监护人的原则履行监护职责,不得随意处分被监护人的财产
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询