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非全日制用工是否需要考勤

更新时间: 2021-03-25 08:51:32 0人浏览
非全日制用工是否需要考勤
律师解答
非全日制用工一般不需要进行考勤的,劳动者在同一用人单位平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时。双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。
法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条
非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
第七十一条
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。

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