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突然被开除工资怎么办理

更新时间: 2024-01-11 16:17:54 0人浏览
突然被开除工资怎么办理
律师解答
员工被辞退后,用人单位自解除劳动合同时,一次性付清工资。
被公司无故辞退,属于公司违法解除劳动合同,劳动者可以要求公司支付赔偿金和未签劳动合同需要支付的赔偿,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额标准向劳动者加付赔偿金。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

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