法律快车> 图文说法> 劳动纠纷> 在职证明怎么开

在职证明怎么开

更新时间: 2021-01-08 14:56:00 0人浏览
在职证明怎么开
律师解答
在职证明应当由用人单位开具。在职证明应当包括职工的姓名、年龄、所在的部门以及岗位。除此之外,还应当载明劳动合同的期限、工作时间以及工作内容等情况。
法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
《中华人民共和国劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。

版权说明:法律快车对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】 告知。

相关知识推荐

  • 在职证明范本格式
    在职证明范本格式

    对于在职证明来说,在职证明需要根据相应的范本来进行协作,一般来说在职证明可以证明我们在公司上班,所以在职证明有时候是比较重要的,例如说在申请贷款的时候。接下来由

    #职业资格认证
    0 人浏览
  • 建议咨询当地派出所的户籍部门
    全部4个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 个人就业证明怎么写
    个人就业证明怎么写

    标题需注明“就业证明”四个字。开篇需注明证明的主体信息及工作岗位,如兹证明张三,身份证号码为,于某年某月某日入职本公司,

    #劳动法
    0次播放
  • 在职证明范本
    在职证明范本

    #员工管理
    0 人浏览
  • 在职证明可以随便开吗
    在职证明可以随便开吗

    工作有时需要在职证明,但是不可以随便开,有些会涉及犯罪。有三种形式绝不能乱开,那现在就让我们看看下面法律快车小编为您详细介绍哪...

    #员工管理
    0 人浏览
  • 起诉离婚需要原告身份证,结婚证,起诉状,诉讼费去法院立案即可,原则上是不需要孩子出生证明的。司法实践中各地的立案标准不太一致,有的地方涉及孩子抚养的问题是需要孩
    全部3个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 在职证明怎么写
    在职证明怎么写

    办理一些事情的时候往往需要在职证明,但是很多人都不知道在职证明怎么写,今天法律快车小编就为你提供一篇在职证明范本,希望对你有所帮助。在职证明兹证明_______

    #劳动法
    0 人浏览
  • 用人单位拖欠工资,劳动者讨薪有四种途径:协商,劳动争议人民调解委员会调解,劳动仲裁委员会仲裁,向人民法院提起诉讼
    全部3个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 需要当事人根据具体情况而定,若当事人没有固定工作,可参照80元每日而定,若当事人有固定工作,可要求公司出具工资说明,并提供相应劳动合同,工资超过3500的还应提
    全部2个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 开户籍证明的所具备的条件:一是集体户口;二是家庭户的户口本丢失且未补办好;三其他单位要求出具的,如购房、结婚、贷款等事由。户籍证明,一般是指“集体户”的居民,需
    全部1个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 询问管理部门进行办理
    全部2个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 低保户死亡还有什么补助吗
    低保户死亡还有什么补助吗

    低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

    #劳动法
    0 人浏览
  • 暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,可以在30天届满后,直接离职,没有提前30天提出离职
    全部3个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 分包单位可以再劳务分包吗
    分包单位可以再劳务分包吗

    分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行

    #劳动法
    0 人浏览
  • 可以先通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起
    全部1个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 解除合同的常见方式有约定解除、法定解除和协议解除三种。选择时应考虑合同内容、履行情况和当事人意愿。如双方能协商一致,可选择协议解除;如合同约定了解除条件,可依据
    全部2个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 个人清包工需要资质吗
    个人清包工需要资质吗

    个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍

    #劳动法
    0 人浏览
  • 公司罚员工的钱违法。动者的以下劳动收入不属于工资范围:1、单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用,如丧葬抚恤救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等;2、劳动保护
    全部3个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 2022年北京社保缴费基数是多少
    2022年北京社保缴费基数是多少

    2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2

    #劳动法
    0 人浏览
  • 员工停职期间工是否资发放需要具体分析,企业对违纪职工用停工、停职的方式进行处理,如有法律、法规依据,要严格按有关法律、法规办理。没有法律、法规依据的,不能采取停
    全部3个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
    女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

    女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

    #劳动法
    0 人浏览
  • 法律分析:一般采取按当地政府规定的标准取得的取暖补贴或报销的取暖费在一定额度内免征个人所得税,超过规定标准部分,并入当月工资所得,计算征收个人所得税。法律依据:
    全部3个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询
  • 企业缴纳五险一金还会不会减免
    企业缴纳五险一金还会不会减免

    企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

    #劳动法
    0 人浏览
  • 法律分析:1.实习期满,协议终止;2.实习者违反国家法律规定或甲方规定制度,甲方可解除协议;3.因实习者原因无法正常进行实习活动的,双方可解除协议;4.双方任何
    全部3个答案 >

    0 人咨询过

    去咨询