五险一金的基数怎么算
更新时间：
2023-07-27
16:28:19
0人浏览
律师解答
五险一金的基数是以社会平均工资的百分之六十到百分之三百为缴纳基数。具体如下：
1、上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的，缴纳基数按照月平均工资的300%计算。
2、上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的，缴纳基数按照月平均工资的60%计算。
3、上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%—300%之间的，按照实际工资申报缴纳基数。
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。社保基数按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额进行确定，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
法律依据
《社会保险法》 第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《住房公积金管理条例》 第十三条
住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
版权说明：法律快车对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】 告知。
