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没有签合同老板可以随意辞退员工吗

更新时间: 2023-06-08 18:16:35 0人浏览
没有签合同老板可以随意辞退员工吗
律师解答
没有签合同,老板不可以随意辞退员工,双方存在事实劳动关系。老板违法辞退的,应当继续履行劳动合同或者按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。而且自用工之日起超过一个月单位未签订劳动合同的,应当支付双倍工资。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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李勇律师
主任律师
李勇律师

山西-大同

擅长:债权债务、合同纠纷、公司企业、刑事案件、房产纠纷、交通事故、知识产权、建筑工程、损害赔偿

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