法律快车> 图文说法> 劳动纠纷> 私企劳动合同入档案吗?

私企劳动合同入档案吗?

更新时间: 2020-09-18 08:30:54 0人浏览
私企劳动合同入档案吗?
律师解答
劳动合同是工作经历的重要见证资料,当然应放入档案,妥善保管,劳动合同一般是要存入人事档案的,是由单位保管的,跟随个人的工作,因此劳动合同作为个人重要文件,包括个人工作简历等等,劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
法律依据

《劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。  
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
《劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份

版权说明:法律快车对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】 告知。

相关知识推荐