被员工告到人社局后果有哪些

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  #劳动纠纷

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• 被未成年员工告到劳动局后果
  被员工告到劳动局可能主要会面临三种后果：可能对企业的诚信度和形象产生不利影响；企业会对此付出一定的法律成本或法律责任；企业可能会面临相关行政处罚

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• 在法院执行过程中，但他以现金的形式从单位拿走了工资和奖金。
  法院有权冻结工资卡，如果债务人不偿还债务，债权人提起诉讼，根据生效的法律判决文书债务人依然不履行其义务的，债权人可以向法院申请强制执行，此时法院会冻结被执行人的

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  #劳动法

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  #劳动法

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  可以通过诉讼途径解决维权

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• 工地拖欠工资现在回老家可以在网上投诉吗？
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