还在试用期工资不得低于劳动合同的多少

相关知识推荐

• 劳动者试用期的工资有最低标准吗?

  工资,劳动者,劳动合同,标准,低于,单位劳动者试用期的工资有最低标准吗?《劳动合同法》首次对试用期的工资进行了规范：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最

  #劳动合同知识

  0 人浏览
• 试用期工资低于本市最低工资标准
  你好，如果辞退，可以申请劳动仲裁维权，选择恢复劳动合同关系或主张赔偿金。

  全部6个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 试用期一个月工资一般什么时候发

  试用期一个月的工资，一般是在用人单位与劳动者约定的日期发放。如果劳动合同被依法解除或终止的，则用人单位应当在解除或终止劳

  #劳动法

  0 人浏览
• 试用期工资不能低于转正后工资的80%吗？

  专家解答：不一定。根据《劳动合同法》第二十条，“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的

  #其他公司知识

  0 人浏览
• 试用期工资可以低于最低工资标准吗

  核心提示：各省市陆续出台最新的最低工资标准，不少人都有疑问，在试用期内，工资可以低于最低工资标准吗？法律快车提醒广大劳动者，即使是在试用期内，工资也不能低于当地

  #劳动法

  0 人浏览
• 劳动合同的基本工资是实际工资吗
  您好，基本工资并不当然意义上等同于实际工资，需视情况而定。具体可以向我电话付费咨询。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 劳动合同试用期工资如何算

  劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资

  #劳动法

  0 人浏览
• 试用期的工资如何规定？

  核心提示：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。有关试用期工资的详细内容

  #劳动法

  0 人浏览
• 劳动合同试用期一般为多久
  劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 入职承诺书算不算劳动合同
  根据《劳动合同法》第十条的规定，建立劳动关系的，应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系，但未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 如果实际工资低于劳动合同工资怎么办？
  劳动合同上的工资低于实际工资，只要不低于用人单位所在地的最低工资标准就是符合《劳动合同法》规定，劳动者的薪酬需要劳动者和用人单位协商一致。相关法律依据：《劳动合

  全部4个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 银行工资流没有显示单位名称如何证明劳动关系
  法律分析：一般情况下银行的工资流水清单属于“工资支付凭证”，可以证明劳动关系，但是如果发放工资的单位与实际从事的单位名称不一致的话，应当还要考虑整个证据链才能够

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

  #劳动法

  0 人浏览
• 到了退休年龄，发现以前的档案有涂改如何处理
  对于涂改的档案年龄，不予认可，是否属于作废档案，还需要鉴定之后相关机关再做决定。涂改部分不是最先记载的，不影响认定档案出生时间，应按档案记载那里退休；影响最先记

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

  #劳动法

  0 人浏览
• 我交了失地保险和社保怎么办？
  社保和失地保交了之后是不能退的，但是可以合并。合并后的养老金会有大幅度的提高，合并的条件是城镇职工养老保险缴纳15年，可以合并到城镇职工养老保险，按照城镇职工养

  全部2个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 寒假工人没有签订合同就可以提前离职吗？
  签订合同后提前离职是可以的。但是需要注意一下一些问题：有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：1、在试用期内的；2、用人单位以暴力、威胁或者非

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

  #劳动法

  0 人浏览
• 跟工司劳动合同到期后、继续干了半年没合同、公司没交社保、现在把你辞退、该怎么办
  结合你的陈述，双方存在事实上的劳动合同关系的，用人单位未签订书面劳动合同、无故解除劳动关系系违法的，协商未果的情况下，劳动者可以向劳动合同履行地的劳动仲裁委申请

  全部1个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

  #劳动法

  0 人浏览
• 如果在离职期间，公司有按月支付补偿金，对方不愿解除竞业协议，如何起诉对方
  你好，这边是可以协助起诉的

  全部4个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

  #劳动法

  0 人浏览
• 你好，我在华莱士工作，要辞职流程是什么样的
  你好，如自己主动辞职，则没有经济补偿金，单位协商解除劳动合同，有经济补偿金。

  全部1个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

  #劳动法

  0 人浏览
• 你好请问泉州市工伤的伙食费一天是多少
  泉州市工伤伙食费一般是56元每天，不同地区补助不同。依据《工伤保险条例》，工伤期间应享受工伤医疗待遇，包括伙食补助。如不及时处理，可能影响工伤待遇的享受。

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询