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休假期满未上班能否解除劳动合同

法律快车官方整理 更新时间: 2020-06-24 12:30:05 人浏览

导读:

【问】:一职工因感冒交了一张病假条,休假期满后一直未上班已达二十天,请问单位是否可以与其解除劳动合同?【答复】:根据国家有关病假休假的规定,劳动者病假期满后应返回用人单位工作,用人单位对劳动者至今未上班也应履行合法的告知义务。劳动者严重违反用人单位

【问】:一职工因感冒交了一张病假条,休假期满后一直未上班已达二十天,请问单位是否可以与其解除劳动合同?

【答复】: 根据国家有关病假休假的规定,劳动者病假期满后应返回用人单位工作,用人单位对劳动者至今未上班也应履行合法的告知义务。劳动者严重违反用人单位依法制定的规章制度,用人单位可以依法与其解除劳动合同。

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