哪些病属于职业病
导读：
很多的人们因为职业的原因，长期从事一些对身体有害的工作，这类人群往往更容易患上职业病，这对于自己身体健康影响是相对比较大的。那么哪些病属于职业病？下面法律快车小编给大家具体介绍一下相关的知识。
尘肺、硅肺、煤工尘肺、 职业性放射病、职业性化学中毒、炭疽、森林脑炎、化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。
在生产劳动中，接触生产中使用或产生的有毒化学物质，粉尘气雾，异常的气象条件，高低气压，噪声，振动，微波， X射线，γ射线，细菌，霉菌；长期强迫体位操作，局部组织器官持续受压等，均可引起职业病，一般将这类职业病称为广义的职业病。
要构成《中华人民共和国职业病防治法》中所规定的职业病防治法，必须具备四个条件：
1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；
2、必须是在从事职业活动的过程中产生的；
3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；
4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。四个条件缺一不可。
职业病患者的待遇，根据其职业病诊断证明和劳动能力丧失的程度按国家现行规定确定。
职工被确诊患有职业病后，其所在单位应根据职业病诊断机构(诊断组)的意见，安排其医治或疗养。在医治或疗养后被确认不宜继续从事原有害作业或工作的，应在确认之日起的两个月内将其调离原工作岗位，另行安排工作；对于因工作需要暂不能调离的生产、工作的技术骨干，调离期限最长不得超过半年。
从事有害作业的职工，因按规定接受职业性健康检查所占用的生产、工作时间，应按正常出勤处理，不论其最后是否诊断为职业病，在此期间可享受职业病待遇。
以上就是法律快车小编关于哪些病属于职业病的相关介绍，如果换成职业病，要选择正规的机构来进行检测，只有确定为职业病之后，才能更好的维护自己的权利，要求单位给予相应的赔偿。对此如果大家还有不明白的，建议可以咨询一下法律快车的律师。
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引用法条
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