您的位置:法律快车 > 法律知识 > 劳动法 > 工伤认定 > 职业病 > 被诊断为职业病后如何提出工伤认定申请

被诊断为职业病后如何提出工伤认定申请

法律快车官方整理 更新时间: 2020-06-22 16:59:33 人浏览

导读:

职工劳动关系所在的企业应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,按属地原则向区县劳动保障行政部门书面提出工伤认定申请。企业未在规定的期限内提出工伤认定申请的,职工本人在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,按属地原则可以
职工劳动关系所在的企业应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,按属地原则向区县劳动保障行政部门书面提出工伤认定申请。

  企业未在规定的期限内提出工伤认定申请的,职工本人在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,按属地原则可以直接向区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

  职工本人无法申请的,其直系亲属或者工会组织可按上述条款提出工伤认定申请。

声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.

拓展阅读

相关知识推荐