专家称经济要发展不能一味涨工资
导读：
怎样才能让百姓收入真正增长?
上月召开的中央经济工作会议要求，“必须以更大决心和勇气全面推进各领域改革”，而制定收入分配改革方案，努力扭转收入差距扩大趋势正是改革攻坚的重要内容之一。
纵观全国各行业，收入差距最高与最低的比值在逐年拉大，2009年一季度公布的数据显示，最高的证券业是全国平均数的5.9倍，最高与最低的比例扩大到了11：1。收入分配的不平衡已经成为中国诸多矛盾的根源。从内需不足、经济不平衡、高房价、通胀压力等中国难题上都能找到收入差距过大的影子。
基尼指数是用来表现一个国家和地区的财富分配状况，数值越低，表明财富在社会成员之间的分配越均匀，0.4作为收入分配差距的“警戒线”，我国即将超过0.5。对于全民收入倍增计划，涨工资、涨福利、减个税，怎么样才能让老百姓的收入得到真正增长？
经济学博士马光远则认为，目前的工资恰好反映了我们的劳动力本身的状况，反映了产业的状况，我们的劳动力本身是一个低端的劳动力，所以只有低工资。另外，不要把收入分配改革简单化为涨工资，事实上住房、养老、医疗等等几座大山压在头上，解决这些问题比涨工资来得更实际。
另外，他还表示，涨了工资只有减少工作岗位，又造成大量员工失业。涨工资对中国出口经济有冲击，劳务成本增加，减少竞争力，越南、印度都跟我们抢，对中国制造无利。中小企业效益不好，只得减少就业岗位，劳动岗位丧失，社会秩序不稳定。
对于专家的说法，网友可不赞同，有网友犀利评论道：经济发展了，社会对劳动者的关心却远远跟不上，经济又发展了，社会对劳动者的关心依然停滞不前。那试问这样的发展要来做什么？就为了那拉风的GDP数据？我们要这样的发展来干嘛？连普通劳动者的生计都成问题的发展是本末倒置！请所谓的专家能否抛开你所谓的经济学脑袋，你是个人，不是个计算器，请从人的角度来思考！
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