机关事业养老保险参保人员养老金待遇如何核定和支付?
导读:
问:退(离)休人员有哪些基本养老保险待遇﹖
答:1.基本退(离)休费。基本退(离)休费按国家、省、市统一规定的机关事业单位退(离)休费标准计发。2.退(离)休人员死亡后的丧葬费、一次性抚恤费、遗属生活困难补助费;3.其他根据国家和省有关规定对退(离)休人员应支付的待遇。
问:养老金待遇如何核定和支付?
答:1.参保人员达到法定退休年龄的或符合国家、省、市关于提前退休、退职条件的,按照机关事业单位工作人员退休、退职审批的管理权限办理退休审批手续后,由市、县经办机构核定养老金,符合享受条件的,按月支付养老金。2.基本养老金实行社会化发放。即由市、县社保经办机构按月直接拨付到享受养老金待遇的退(离)休、退职人员个人养老金账户上。3.基本养老保险基金用于支付以下项目:①基本养老金。基本养老金的构成和计发标准与国家和省、市现行的机关事业单位退(离)休、退职费计发办法一致。基本养老金由基本退(离)休、退职费,地方制定的物价性、福利性津补贴,国家和省及我市制定的岗位性津补贴三部分构成。基本退(离)休、退职费:按照《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》(即国办发?1993?85号)文件关于退(离)休、退职人员的退(离)休、退职费计发办法计发的退(离)休、退职费。地方制定的物价性、福利性津补贴,国家和省及地方制定的岗位性津补贴。②因获奖、实行计划生育等享受提高退休费比例的部分。③退(离)休,退职人员死亡后的丧葬费,一次性抚恤金、遗属生活困难补助费。④其他根据国家和省有关规定对退(离)休、退职人员应支付的费用。⑤今后,机关事业单位退(离)休、退职费组成和计发标准有新规定的,从其规定。⑥参保的人事代理人员从规定参保时间至法定退休年龄实际缴费不足15年又不愿意补足的,社保经办机构将其缴纳养老保险费的个人账户部分及利息,一次性返还给本人,保险关系同时终止;缴费年限虽满15年,但在缴费期间内中断缴纳应缴保险费的,在按退休、退职费计发办法计算养老金的基础上,按照一定的比例下调其养老金标准,下调比例=?累计欠缴保险费月数/(已缴保险费月数+累计欠缴保险费月数)?×100%。⑦市机关事业养老保险管理中心同时发事业单位退、离休人员的下列费用:回民补贴,高龄补贴,护理费,1-2个月工资标准的生活补贴。⑧职工个人账户由经办机构为其建立。并将个人缴纳的基本养老保险费,按规定据实计入个人养老保险账户,并按银行居民一年期整存整取存款利率计息。参保人员退(离)休前死亡的,其基本养老保险个人账户本息以及单位补充养老保险、个人储蓄性养老保险账户本息依法继承,一次性支付。
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