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发生工伤算不算安全生产事故

法律快车官方整理 更新时间: 2021-05-28 16:13:05 人浏览

导读:

工伤属于安全生产事故,但是安全生产事故不一定都是工伤,工伤是安全生产事故其中的一部分。工伤产生的原因有很多,并不一定必然是生产安全事故。更多关于发生工伤算不算安全生产事故的相关知识,接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。

  工伤属于安全生产事故,但是安全生产事故不一定都是工伤,工伤是安全生产事故其中的一部分。工伤产生的原因有很多,并不一定必然是生产安全事故。更多关于发生工伤算不算安全生产事故的相关知识,接下来法律快车小编就为您来解答这个疑惑。

  一、发生工伤算不算安全生产事故

  生产安全事故,是指生产经营单位在生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的事故。 工伤属于安全生产事故,但是安全生产事故不一定都是工伤,工伤是安全生产事故其中的一部分。

  二、安全生产事故的特点如何

  ①事故主体的特定性:仅限于生产经营单位在从事生产经营活动中发生的事故。从事生产经营活动的单位主要包括工矿商贸领域的公司、企业、合伙人、个体户等生产经营单元。

  ②事故地域的延展性:生产安全事故发生的地域范围是不固定的,但又是限定在有限范围内的。

  ③事故的破坏性:生产安全事故对人员或生产经营单位造成了一定的损害结果,造成了人员伤亡(包括急性中毒)或者给生产经营单位造成了直接经济损失,影响了生产经营活动正常开展,产生了严重的影响。

  ④事故的突发性:生产安全事故是短时间内突然发生的,不同于在某种危害因素长期影响下发生的其他损害事件,如职业病。

  ⑤事故的过失性:生产安全事故主要是人的过失造成的事故,同洪水、泥石流等不可抗力造成的灾害有本质的区别,如因违章作业、冒险作业等发生的生产安全事故;工作环境不良、设备隐患等原因造成生产安全事故发生也应归为过失行为,是生产经营单位负责人员在本单位安全生产管理工作中存在过失行为,没有立即纠正、排除不良作业因素,放任不良因素继续存在致使发生事故。

  三、什么是安全生产事故

  生产安全事故,是指生产经营单位在生产经营活动(包括与生产经营有关的活动)中突然发生的,伤害人身安全和健康,或者损坏设备设施,或者造成经济损失的,导致原生产经营活动(包括与生产经营活动有关的活动)暂时中止或永远终止的意外事件。

  发生工伤后,劳动者除了积极治疗,还应当进行工伤认定。以上内容就是法律快车编辑为你整理的关于发生工伤算不算安全生产事故的相关知识,希望在工作和学习中能够帮助到您。如果您有其他问题感到疑惑,欢迎咨询法律快车编辑。

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