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双休日加班工资应该这么来计算

法律快车官方整理 更新时间: 2020-06-27 01:04:31 人浏览

导读:

事件:方先生所在单位以前实行双休制度,后因业务增加,改为单休,双休日上班作为加班,加班工资30元/天。听说双休日加班要按双倍计酬,我们的基本月工资是800元。方先生觉得他的双休日加班工资不止30元/天。回答:根据《劳动法》第四十四条的规定:休息日安排劳动者

  事件:方先生所在单位以前实行双休制度,后因业务增加,改为单休,双休日上班作为加班,加班工资30元/天。“听说双休日加班要按双倍计酬,我们的基本月工资是800元。”方先生觉得他的双休日加班工资不止30元/天。

  回答:根据《劳动法》第四十四条的规定:休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

  如果基本月工资是800元,那么双休日加班的双倍工资计算应为:800(元)/20.92(元/天)*2=76.48(元/天)。如果用人单位未按《劳动法》的相关规定执行,员工可向劳动监察部门投诉举报。

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引用法条

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