一人干两个人的活，不干就走人不给工资，怎么办
更新时间：2022-05-03 09:49:36人浏览
问题描述：
一个人做两个人的工作。如果他不做这件事，他将无薪离开。他该怎么办
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根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
2022-05-03 09:49:36
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跟老板商量，或者去申请劳动仲裁。
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你好，可以通过法律途径维权
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你好，可以收集相关的证据材料协商不成可以起诉解决
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你好，这种情况是可以起诉解决的
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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