A你好 患病或者怀孕期间的妇女不能辞退 否则违法 不合理 也是无效的 没有法律效力查看全部>
商场、超市中所规定的偷一罚十的条款,一般都是不合法的,该类单位一般都没有罚款权;进行行政处罚的罚款的权力仅由法律规定的行政机关行使。《治安管理处罚法》规定,盗窃查看全部>
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁查看全部>
超市营业格式范本,证明一家企业一直在正常营业,格式应该如何写
您好,您这个开证明的用途是干嘛的呢?您可以详细描述,那么目前如果不会你写的话,可以携带资料来我所详谈拟写,具体情况有待了解,后续的法律问题欢迎您继续与我沟通,您查看全部>
你是企业,还是个人?签署的是什么类型的免责协议?企业的主营业务是什么?查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
公司员工管理制度范本要写明用人原则、招聘条件、入职考勤、请假等相关事项。员工招聘管理的工作是需要有前期的准备、招聘的原则、招聘的程序。员工考勤管理制度要有上下班
小公司规章制度范本内容包括总则,奖励机制,处罚机制为主要部分。规章制度的含义是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则与制度。制定的主体是该小型公司的高层
不知道大家有没有了解过股权激励制度,现在这种激励制度是很火爆的,简单的说是企业为了留住优秀人才将部分的股东收益给与员工。想必大家也很好奇这方面的知识吧,今天法律
员工规章制度是指用人单位的规章制度是用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。也称为内部劳动规则,是企业内部的“法律”。那么员工规章制度怎么写
因侵犯隐私被拘留三天之后是否会留下案底?本篇文章详细的解答了这一问题。同时,本篇文章还介绍了案底查询的途径和注意事项。快跟随法律小助手一起来了解吧!
了解人伤损害死亡赔偿标准,包括死亡赔偿金、残疾赔偿金、施救及处理费用等。明确赔偿项目标准,保障受害人权益。如何计算被扶养人生活费?本文为你一一解答。
本文详细介绍了遗嘱继承诉讼的整个流程,包括起诉、答辩、审理通知、法庭调查和辩论等步骤。如果你遇到了相关问题,可以跟随法律小助手法律快车一起阅读,了解如何通过法律
在婚姻关系中,精神损害赔偿的条件有哪些?如何确定损害事实及因果关系?赔偿请求权的时效又该如何计算?本文为您详细解读婚姻精神损害赔偿的相关法律问题,帮助您维护自身