工伤赔偿的很多费用都是以解除劳动合同为前提,要请求工伤保险待遇,必须解除劳动合同。1-5级伤残等级的,还不能解除劳动合同。同时,计算工伤保险待遇中一次性就业补助查看全部>
试用期合同有公章。劳动合同的签订属于正式具有法律效力的文本。法律规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,经用人单位与劳动者签字盖章生效。用人单位与劳动者自用工查看全部>
只要提前三十天辞职即可。劳动合同法第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合查看全部>
现行法律规定,企业同员工未签订劳动合同但存在劳动关系的作为事实劳动关系仍受法律保护,而作为事实劳动关系,企业要终止必须提前30天通知员工并应依法补偿;法律还规定查看全部>
你好,工程承包协议首先是写明甲方和乙方,然后对你的工程进行工程概况,工程范围及内容,工作日期,接着质量标准采用下列:工程质量达到奖项,工程质量评定等级,符合国家查看全部>
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