如果确属劳务关系,是可以不买保险的。但如果是以劳务协议掩盖真实的劳动关系,就应当买保险查看全部>
按照劳动法律规定,现在没有临时用工的说法,只是全日和非全日工,应当购买保险。协议内容处无需本人个人签字查看全部>
签订劳动合同就需要购买保险,和具体的工作岗位没有关系。 只有劳务合同的员工可以不用缴纳社保,其他的签订劳动合同的全部要缴纳社保。 查看全部>
1、即用工协议是属于劳务合同,而协议用工就是普通的劳动协议,即普通的雇佣与被雇佣关系,两者不是劳动关系,更类似于合同关系。 2、用工协议与劳务派遣有关,这也查看全部>
关于协议用工,在这里可能有两种理解:第一种,即用工协议是属于劳务合同,而协议用工就是普通的劳动协议,即普通的雇佣与被雇佣关系,两者不是劳动关系,更类似于合同关系查看全部>
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