你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。查看全部>
旷工与旷工离职,离职未批准 旷工,我年假已经批准了,不然就旷工
你好!年假已批准不能休的,具体可参考《劳动合同法》相关规定,向劳动局监察部门投诉维权。查看全部>
一般旷工三天会被用人单位辞退,具体由用人单位规章制度决定。劳动者旷工属于严重违反用人单位的规章制度的或者属于严重失职给用人单位造成重大损害的,用人单位可以单方面查看全部>
旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,旷工离职有离职证明。劳动者是可以要求开离职证明的,新公司要离职证明是为了避免双重劳动关系。<br /&查看全部>
会克扣工资的,您可以考虑一下事实情况。查看全部>
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