职工得了抑郁症,如果没有严重违反用人单位的规章制度等重大的过错或者不胜任工作等情形的,一般不会被辞退。需要职工符合法定的情形的,一般单位才能合法合理地辞退职工。查看全部>
你好,如果单位违法解除劳动合同可以主张经济赔偿金。查看全部>
你好!《中华人民共和国劳动法》第二十六条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人: (一)劳动者患病或者非因工负查看全部>
肺结核要被辞退吗,我因为在工作期间得了肺结核 公司要单方面辞退我
您好,如涉及违法解除劳动关系,建议您申请劳动仲裁,主张违法解除的经济赔偿金。查看全部>
看具体情况,可以申请病假的,查看全部>
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