应当按照每一个人不同的工资标准进行核算加班工资的。查看全部>
加班费的计算方式如下: 1、节假日加班费:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 2、标准工时制度的加班费:安排劳动者延长时间的,支查看全部>
底薪与最低工资标准,合同上写加班工资按当地最低工资标准合法吗?实际工资比当地最低工资标准高
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务查看全部>
您好,这是不合理的,建议您向劳动监察大队投诉处理。查看全部>
按双方劳动合同约定处理,不满意可以 提前30日书面通知单位解除劳动关系查看全部>
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女方不要孩子的离婚也是要支付抚养费的,除非是男方同意的,则女方是可以不用支付抚养费的,根据法律规定,如果是双方关于抚养费数额协商不下来的,则是还可以向法院起诉处
是可以强制执行夫妻离婚后分割的财产。离婚财产的分割方法是先由当事人之间协商分配,若是协商不成的,可以向人民法院提起诉讼,由人民法院根据实际情况作出判决分割。
没工作抚养费的标准是先由父母双方进行协商,如果是协商不下来的,则按照无固定收入的情况来收取抚养费,如果是确实没有收入的,则是可以用相应的财物来折抵抚养费。
没签合同的劳务纠纷的解决方法是先进行协商,如果是协商不下来的,则是可以找第三方进行调解,如果是还处理不了的,则是可以申请仲裁或者是向法院起诉处理。
离婚协议无力支付孩子抚养费是可以减免的,根据法律规定,如果是给付抚养费的一方长期疾病或者丧失劳动能力的,或者是因犯罪被收监劳动改造的,则是可以申请减免抚养费。
为了使合同有效需要满足的条件包括当事人意思表示真实、具有相应的民事行为能力人、合同内容不得违反法律规定等。合同的有效期法律没有进行明确的规定,可以由当事人双方协