公司开除员工劳动法上的规定:《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反查看全部>
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因矿工除名除名前工龄都归零符合劳动法吗劳办发1994376文件规定省可以不执行吗可以打官
你上社保中心咨询,有交社保都算查看全部>
劳动法 职工旷工,请问劳动法规定职工矿工多少天算自动解除劳动合同
因员工旷工而解除劳动合同,劳动法并没有规定这一企业解除合同的法定情形。若企业因此原因而解除劳动合同,是违反劳动法的,员工可以申请劳动仲裁请求企业支付赔偿金。查看全部>
企业制度违反劳动法,企业经常以职工违反劳动纪律和企业其他规章制度为由考核职工工资,劳动法规定不得克扣职工工资,有没有违反劳动法规定?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。查看全部>
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