一般来说,学生身份往往和公司之间并非劳动合同关系,无法根据劳动合同法来主张经济补偿。退而言之,即便构成劳动合同关系,自己主动离职的也无法获得经济补偿。查看全部>
首先,你提前30天书面递交离职申请,可以解除劳动关系,而不需要单位批准。但目前你们依然在继续履行合同,那么劳动关系未解除,单位如果叫你离职,属于违法解除,你可以查看全部>
一般不能,但是是因为公司违反合同或违法法律、行政法规强制性规定造成的可申请补偿查看全部>
有申请辞职了但是没有到时间公司让离开是算辞职还是辞退?...
最好要公司出具书面辞退的说明。查看全部>
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