来这个公司2个多月了,试用期是三个月,面试是人事说给我的待遇和试用期后的待遇不符合,提出辞职老板以招不到人为理由说让我再呆上一个多月,并且每天加班任务量比较多,之前签合同上写着说要提前7天通
你好,可以的,只是没有经济补偿查看全部>
我在**人寿去面试过一次,也没交材料办入司,时隔半年之后我到平安保险公司入职,发现人寿那边有我的工号,我去找之前面试那个人寿保险公司,她说不能直接给消工号,也不说怎么办理,我该怎么办?
可以到劳动监察大队投诉查看全部>
之前在赶集网上看到招聘信息,就打电话预约面试时间,电话打通的时候,她说要先买充值卡,因为公司要给每个人都配工作手机,而且要买四张,后来我买了,她又说,新入职的员工都要办健康证要交300块,后
你好,属于诈骗,可以报警处理,查看全部>
我在安徽池州,请问我6月1号到8月在一个公司上班2个多月,但是没有签订劳动合同,老板不想用我了,就让做到8月17号结束。面试的时候我的条件是要求双休的,老板也同意了我就把之前的那份工作
可以向劳动局投诉或者向劳动仲裁委申请劳动仲裁查看全部>
经熟人介绍到一安装公司工作我是2015年正月初八直接出差到的河南的工地,在工长领导下工作了56.5天后又被派遣去福建工作了15天才回去公司在灵寿的工厂,之前没见过老板,也没有劳动合同,只是出
收集证据,协商不成可以通过法律途径解决,可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。查看全部>
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支付劳动赔偿金的情形包括用人单位违法解除劳动合同等。劳动赔偿金和经济补偿金的区别包括计算方式不同、性质不同、法律后果不同等。劳动赔偿金会在十五个工作日内到账。
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