据你所述,可以离职要求补偿,但最好委托律师介入代理查看全部>
全国性的法律法规都没有规定劳动合同到期时,用人单位或者劳动者应当提前通知对方。所以要看劳动合同中是否有劳动合同到期提前通知对方是否续签的约定或者地方性劳动法规是查看全部>
员工辞职只要提前一个月通知用人单位即可。查看全部>
在试用期内,公司也不能随意解除员工的劳动关系,试用期解除劳动合同,应证明员工不符合录用条件,若无法证明,则是违法解除劳动合同,应支付员工一个月的工资。 试用期查看全部>
工作2年第一年签了劳动合同,第2年没签,自己辞职,可以要求劳动赔偿吗
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。查看全部>
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