产假可以提前15天休。一般情况下,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。经过医院检查鉴定预产期提前的可以凭借相关证明提前休产假,安胎待产。查看全部>
1、如果没有参加生育保险,那么产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。 2、如果已经参加生育保险,那么在产假期间可享受生育津贴,这也就是产假工资,由生育查看全部>
1、产假可以提前两个月,规定怀孕女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,具体休产假的时间法律没有限制,可以和用人单位协商提前两个月休。 2、查看全部>
只要你的产假天数不超过法定期限,公司就应该发给你工资,超过的部分可以按照事假处理查看全部>
产妇能否提前休假需要根据单位的实际情况来决定。产妇如果确实感到身体不适,可以向单位申请提前休假。按照劳动部门的规定,单位是可以给予适当照顾的查看全部>
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