协商解除劳动合同的,单位应当支付经济补偿金。如员工主动辞职的,没有经济补偿金查看全部>
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益,需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时,你可以进行劳动查看全部>
劳动合同解除协议有三份,一联存根留用人单位保存,一份交劳动者保存,一份放劳动者档案。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提查看全部>
《民法典》中合同解除后确定管辖权的规定有:因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。当事人可以协议管辖,协议选择被告住所地、合同履行地、合同查看全部>
劳动者与用人单位协议解除劳动合同,签署了解除劳动合同协议书,拿着这个协议书可以申请办理失业保险吗?
失业保险条例第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中查看全部>
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