您好,1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合查看全部>
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当查看全部>
您好如果协商不成,可以搜集证据起诉。查看全部>
您好,对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。查看全部>
需要具体情况具体分析。比如,公司拖欠工资可以直接去法院起诉么? 一、在有书面欠条且不涉及其他争议的情况下,员工可以直接向法院起诉要求支付拖欠的工资。 法律依据查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
核心内容:无良纺织厂老板拖欠25名员工工资,随后,纺织厂员工到该县劳动保障监察部门投诉郭某拖欠工资一事,劳动保障监察部门最终认定郭某拖欠工资共计8.6万余元。但
拖欠工资是劳动者最怕遇到的问题之一,尤其是给私人老板打工就更容易遇到这个问题。很多时候对方一直采用“拖”来解决问题,催了很多次都没有起到任何效果。那么,老板拖欠
发生车祸后,何时能提车?一般情况下,一个月左右可以提车,但也可能因特殊情况延长。此外,车祸处理程序包括受理报案、现场处理、责任认定、裁决处罚和损害赔偿调解等步骤
离婚判决中彩礼归还问题困扰众多当事人。在离婚判决中,若涉及彩礼归还而对方不履行义务,受损方首先可以向法院申请强制执行。本文解答了未成婚婚约彩礼返还问题,助您明晰