中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付查看全部>
在订立合同书时,根据合同的性质不同,内容要求也会有所不同,如买卖合同、租赁合同、赠与合同等。整体格式可以参照以下: 一、当事人双方的身份信息,如姓名、性别、电话查看全部>
劳动合同,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议。查看全部>
如果是在试用期内只要提前三天向公司提出辞职就可以,提出可以以口头形式查看全部>
如员工持续在公司工作而一直未签订劳动合同,劳动者又能举证证明与公司具有事实劳动关系,单位是要承担双倍工资差额,经济补偿金等责任查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
试用期劳动合同范本可分为试用期劳动合同单独范本和试用期劳动合同和长期合同一体的范本,请选择改正或参考使用。经营界网为您精心准备的企业工具、方法等浏览方便快捷,没
公司劳动合同范本甲方(用人单位):名称:法定代表人:身份证号码:经济类型:地址:联系电话:乙方(职工):姓名:现住址:联系电话:根据(中华人民共和国劳动法》和国
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则。下面为你整理了试用期劳动合同范本的
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳
遇到警察暴力执法怎么办?可以举报给检察院,要求调查;也可以向法院起诉,申请国家赔偿。本文为你详解维权途径,以及法律依据和处罚措施,让你了解如何维护自己的合法权益
离婚后的父母仍需履行对子女的抚养义务,包括支付抚养费。遇到不支付抚养费的情况,可以通过协商或起诉解决,甚至申请强制执行。本文详细解析了相关法律问题,并提供解决建
租房漏水纠纷是常见的邻里纠纷,本文为你提供解决纠纷的步骤和法律依据。首先明确漏水原因,根据原因确定责任方,再采取相应维修措施并由责任方承担费用。
如何判断汽车严重安全性能故障?故障发生时该如何应对?《家用汽车产品修理、更换、退货责任规定》有哪些内容?本文为您详细解读,并教您如何依法维权。