公司解除劳动合同，员工可享受哪些补贴
更新时间：2022-09-27 09:59:36人浏览
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公司解除劳动合同，员工可享受哪些补贴
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公司解除劳动合同可以要求公司支付经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-09-27 09:47:12
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与公司解除劳动合同能得的补偿有用人单位提前30日通知劳动者要求解除合同，用人单位要支付经济补偿金，支付的标准为劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-09-27 09:54:00
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公司解除劳动合同，劳动者所享受的待遇：
1、符合《劳动合同法》第四十条规定的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资；
2、用人单位违反本法规定解除劳动合同的，应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
1、符合《劳动合同法》第四十条规定的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资；
2、用人单位违反本法规定解除劳动合同的，应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-09-27 09:59:36
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您好，单位应当支付经济补偿金，如你辞职的，没有经济补偿金。
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