辞职了医院要求赔偿进修期间的工资,这是否合法合理?

更新时间:2022-08-30 22:51:24人浏览
问题描述:
辞职后,医院要求赔偿研究期间的工资。这合法合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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员工试用期内被辞退要求工资结算是合理的,如果是单位违反了《劳动合同法》中的相应的规定辞退员工的,还需要向员工进行支付赔偿;如果是单位正常情况下的辞退,只需要按照工资的制度以及工作日进行计算和支付即可
2022-08-30 22:23:16
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助95406人 · 响应时间 平均4分钟内
这个是申请劳动仲裁为好
2022-08-30 22:28:18
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助82421人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,具体是什么情况呢
2022-08-30 22:51:24
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