因为不适应就辞职了,老板说公司规定上班不满一个月就没有工资,我该怎么办?我能拿到工资吗?

更新时间:2022-08-29 12:12:41人浏览
问题描述:
你好我在一家广告公司工作了十多天,因为不适应而辞职。老板说公司规定如果我工作不到一个月就没有工资。我该怎么办?我能拿到薪水吗?
3位律师解答
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劳动者在试用期是有工资的,试用期辞职公司不发工资违法,劳动者可以向劳动监察求助,也可以申请劳动争议仲裁维权。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
2022-08-29 11:46:13
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助125853人 · 响应时间 平均4分钟内
试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定,试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件,而不是工资支付的条件,即在试用期期间,劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系,也可以依法取得劳动报酬
2022-08-29 11:49:35
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助184710人 · 响应时间 平均3分钟内
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2022-08-29 12:12:41
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你好,公司不给工资,员工辞职了的,可以劳动仲裁讨薪。
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