请问暑假工没有假期，请假半天扣一天工资该怎么申请劳动仲裁
更新时间：2022-08-23 18:01:01人浏览
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请问暑假工没有假期，请假半天扣一天工资该怎么申请劳动仲裁
3位律师解答
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你好，到当地的劳动仲裁委员会申请。
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您好，可以向劳动仲裁大队投诉
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您好，可以向当地劳动监察大队投诉
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用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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不犯法的！！！！
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可以委托律师帮助申请劳动仲裁
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你好，可以向用人单位所在地或劳动合同履行地（上班的地方）劳动争议仲裁委员会（设在区县劳动局）申请劳动仲裁。
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解除无固定期限劳动合同，处理方式包括支付经济补偿、支付双倍赔偿金或不赔偿。选择哪种方式需根据具体解除情形，如是否违法、是否符合法定补偿条件等来判断。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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可以。但建议先与用人单位沟通解决，无果后再考虑辞职。不同情况下，处理方式有协商、投诉、仲裁等。选择处理方式时，需考虑证据充分性、程序合规性等因素。
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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您好，您可以申请劳动仲裁，要求所在单位缴纳社会保险。
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您好，您可以向劳动监察大队投诉。
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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