我未提前30天提出离职，公司表示扣除本月所有工资合法吗？可以如何得到解决
更新时间：2022-07-29 18:14:14人浏览
问题描述：
您好，我没有打算提前30天离开，我明天就辞职。公司说扣除这个月的所有工资是合法的吗？怎么解决呢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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员工提前一个月辞职，若其行为是合法的，用人单位不得扣除工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%
2022-07-29 17:59:36
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劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
2022-07-29 18:02:35
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2022-07-29 18:14:14
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