在私人老板家做保姆,意外死亡可以要求怎么赔偿?

更新时间:2022-06-17 14:14:52人浏览
问题描述:
当你在私人老板家做保姆时,你怎么能要求赔偿意外死亡?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助136950人 · 响应时间 平均1分钟内
给私人老板打工受伤应当在规定期限内进行工伤认定,要求老板按照工伤进行赔偿。如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向老板索赔
2022-06-17 13:53:53
平台特邀律师 咨询我
已帮助193505人 · 响应时间 平均1分钟内
给私人老板打工受伤了,需要进行工伤认定,如果最终认定是工伤的,那么用人单位是需要负责的。如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向老板索赔
2022-06-17 13:59:13
民事法律律师团队 咨询我
已帮助64017人 · 响应时间 平均5分钟内
可以协商或者直接起诉
2022-06-17 14:14:52
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工地意外死亡赔偿标准
工地意外死亡赔偿标准
在现实生活中我们都知道在工地工作是非常危险的,也容易发生意外伤亡事故。那么,工地意外死亡赔偿标准是怎样的?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
工程纠纷
人浏览
你好,根据所述情况可以要求赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂工人工作中意外身亡怎么赔
工厂工人工作中意外身亡怎么赔
如果工厂工人在工作中意外身亡,属于工伤,其近亲属可获得下列赔偿:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2
劳动法
人浏览
医疗事故意外死亡赔偿标准
医疗事故意外死亡赔偿标准
在我们的生活中很多事情都是人力无法控制的,生老病死也是人之常情,但是随着科技水平的日新月异增长着,人们对于医疗水平的要求也越来越高,但是医生也不是神仙,并不可以
医疗损害责任
人浏览
员工意外死亡公司赔偿
员工意外死亡公司赔偿
很多工作其实都是有一定的危险性的,比如煤矿工人在工作的时候如果遇到煤矿崩塌可能会被活埋等等。想必很多人想要了解,意外工伤死亡赔偿是怎样的?下面我们将为您详细解答
劳动法
人浏览
您好,具体的情况是怎样的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工意外死亡公司赔偿
员工意外死亡公司赔偿
如果员工的意外死亡被认定为工伤,而公司没有为其参保的,要支付下列赔偿:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
劳动法
人浏览
工伤事故死亡赔偿的标准
工伤事故死亡赔偿的标准
作为劳动者,最担心的就是万一在工作中发生什么事故,甚至导致伤亡,这时候处理起来就比较棘手了。那么工伤事故处理程序是怎样的?工伤事故赔偿依据是怎样规定的?工伤事故
工伤死亡赔偿
人浏览
双方协商约定处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
双方协商约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,结合具体死亡原因确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
意外死亡的,按职工意外死亡给予适当经济补偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,可以主张工伤死亡赔偿、或者人身损害赔偿,具体数额要根据死者年龄、被抚养人人数年龄进行计算。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
你好,本律师愿意通过了解案情后为您提供专业指导。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
需要鉴定确认等级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
需要申请工伤认定,证据不足的,社会保险行政部门应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料,申请人根据要求准备证据。所在单位、工会组织、医疗机构以及有关部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
在工伤鉴定完了之后如果单位不依法支付赔偿的,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会等组织申请调解;向劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
工伤职工主动辞职后,可以依法获得由用人单位支付一次性伤残就业补助金,一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;若是用人单位有法律规定的过错
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
具体需根据医疗病例确定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被压伤需按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被压伤需按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求与单位解除劳动合同,一次性获得赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询