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如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费
2022-06-10 17:35:54
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您好，工资是受法律保护的，您可以先到当地的劳工局进行投诉，或者与对方进行协商，后续的法律问题您可以继续咨询我，竭诚为您服务。
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公司不购买社保而让员工签自愿不买的做法违反法律规定。正确处理方式是公司依法为员工缴纳社保，或与员工协商通过其他合法途径提高员工收入，同时确保社保的缴纳。
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私企端午不放假，可选择投诉或协商。投诉可向劳动监察部门反映，要求企业依法支付三倍工资；协商则与企业沟通，争取合理补偿或调整工作安排。具体方式应根据实际情况选择。
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可以向劳动局投诉
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您好，可以去税务局咨询一下
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建议您准备相关证据材料，委托律师向单位所在地劳动部门申报工伤认定，后续根据伤残等级向单位索赔。
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你好，去当地的司法鉴定机构进行伤残鉴定
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