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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-06-07 15:46:05
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非法集资人被捕后债务的处理根据《非法金融机构和非法金融业务活动取缔办法》第十六条，因非法金融业务活动形成的债权债务，由从事非法金融业务活动的机构负责清理清退。因参与非法金融业务活动受到的损失，由参与者自行承担
2022-06-07 15:53:20
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用人单位不发工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
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被刑事拘留的，应如实供述自己的罪行，积极配合调查，并委托律师代理，维护自己合法权益。
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如果你是自愿担保，有可能要承担担保责任
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你好，要看实际情况才能确定。
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你好，建议报警处理
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承揽人受伤，一般自行负责，但定作人有过错时例外。选择处理方式时，应首先分析定作人是否有过错，如有，则定作人需依法担责；如定作人无过错，则承揽人应自行承担损失。
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工伤赔偿不适用风险代理。您可以选择固定费用代理，与律师协商确定代理费用。如经济困难，可申请法律援助，获得免费法律帮助，保障您的工伤赔偿权益。
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您好，公司辞退员工不一定需要提前30天告知。具体要看公司辞退员工的理由，如果是员工存在过错，公司可以随时辞退，无需提前通知。但如果是公司无故辞退员工，则需要提前
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劳务派遣工被辞退，补偿视情况而定。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，过失性辞退无需赔偿；非过失性辞退按年限支付经济补偿；违法辞退则需支付双倍赔偿金。若
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法律分析：1、农民工工资是有优先受偿权的。2、我国相关政策规定要充分发挥执行指挥中心的作用，对农民工申请人开辟绿色通道，对案件特别是群体性申请或，上访案件，要及
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