我是今年才出来实习的应届毕业生,明天就要入职了。入职须知上写着劳动合同要签三年。这正常吗?

更新时间:2022-05-08 14:16:00人浏览
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我是今年才出来实习的应届毕业生,明天就要入职了。入职须知上写着劳动合同要签三年。这正常吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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您好,既然您快要结束试用期了,在试用期内符合用人单位的录取条件,并且也没有其他特殊情况,试用期结束后就可以与用人单位签订正式的劳动合同。正式劳动合同期限包括两种,第一种是固定期限的劳动合同,第二种是无固定期限的劳动合同。
至于固定期限的劳动合同,您可以用人单位约定,比如一年、三年、两年,这些都是可以的
2022-05-08 13:47:34
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根据双方的合同处理
2022-05-08 13:50:24
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劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合同期限的话,那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同,并且约定劳动合同期限,如果不高于一年的期限的话,试用期不能够长于三个月。
2022-05-08 14:16:00
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