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国企五险一金缴纳比例是：
（1）养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；
（2）医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；
（3）工伤保险单位缴费比例为
0.2-
1.9％，个人不缴费；
（4）生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；
（5） 失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为
0.5%；
（6）住房公积金单位和个人缴费比例各为7%
（1）养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；
（2）医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；
（3）工伤保险单位缴费比例为
0.2-
1.9％，个人不缴费；
（4）生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；
（5） 失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为
0.5%；
（6）住房公积金单位和个人缴费比例各为7%
2021-11-25 12:46:11
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“五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险和住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳
2021-11-25 12:52:52
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社会保险中工伤保险和生育保险，由单位承担费用，职工个人是不缴费的，社会保险，也就是通常人们所说的五险。
2021-11-25 12:56:51
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根据《社会保险法》制定的目的可以看出，缴纳五险一金的作用主要有：可以维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定等
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五险一金包括社保吗,如何缴纳五险一金
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以个人身份参加“五险一金”,即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，在险种上面是有限制的，一般来说，个人只能参保养老保险，医疗保险。
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如果不能协商解决，可以通过法律程序解决。
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通常所说的“五险一金”是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保
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法律分析：可以补缴社保。我国社保实行的是累计年限，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金；达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满
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